Добрынина Вера Александровна
Здравтсвуйте!
Согласно статье 280 Трудового кодекса РФ руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц. В случае истечения срока предупреждения работодателя об увольнении Вы вправе обратиться в органы, осуществляющие контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства РФ.
Правовая инспекция труда Дорпрофжел