Системе негосударственного пенсионного обеспечения железнодорожников – 20 лет

24 декабря 1999 года решением коллегии Министерства путей сообщения РФ была создана система негосударственного пенсионного обеспечения работников железнодорожного транспорта.
В качестве отраслевого пенсионного фонда утвержден НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ». Специалистами Министерства путей сообщения, РОСПРОФЖЕЛ и НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» был разработан и затем утвержден основополагающий нормативный документ - Положение о негосударственном пенсионном обеспечении работников железнодорожного транспорта.
Первые 500 негосударственных пенсий ветеранам железнодорожной отрасли НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» назначил в 2000 году. К 2006 году количество пенсионеров фонда достигло 100 тысяч человек. В 2019 году выплаты в НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» получают более 426 тысяч бывших железнодорожников. Всего за 20 лет работы системы негосударственного пенсионного обеспечения в виде негосударственных пенсий было выплачено 143,7 млрд рублей.
Сегодня отраслевая корпоративная пенсионная система успешно действует на 182 предприятиях железнодорожной отрасли, в том числе в АО «Федеральная пассажирская компания», ГК «ЛокоТех», ООО «СТМ-Сервис».
Крупнейшей системой негосударственного пенсионного обеспечения является корпоративная пенсионная система ОАО «Российские железные дороги», в которой участвуют 85% работников компании. В 2019 году средний размер назначенной пенсии в ОАО «РЖД» составил 9 300 рублей.
- В основу негосударственного пенсионного обеспечения железнодорожников заложен принцип софинансирования работодателем будущей пенсии работника. Выгодные условия пенсионной программы сделали ее популярной и востребованной: сегодня в ней участвуют более миллиона железнодорожников, - говорит генеральный директор АО «НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» Анатолий Милюков. – ОАО «РЖД», Российский профсоюз железнодорожников и транспортных строителей и НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» совместно на постоянной основе развивают систему негосударственного пенсионного обеспечения в интересах нынешних и будущих пенсионеров. Мы благодарим коллег за тесное и плодотворное сотрудничество на благо работников железнодорожной отрасли.
– Мы считаем себя обязанными быть проводниками корпоративного пенсионного обеспечения, разъясняя и помогая железнодорожникам понять смысл и необходимость личного участия в негосударственном пенсионном обеспечении, – отмечает председатель Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей Николай Никифоров. – Наша задача – научить члена профсоюза брать личную ответственность за свое будущее, создавая свой пенсионный капитал в годы активного труда.